Visão Ser reconhecida e respeitada no mercado como uma
empresa íntegra e qualificada no desenvolvimento
de ações junto a lideranças, equipes
e áreas de Recursos Humanos.
Integração e Motivação
Conteúdo
Programático
Mapeamento de Expectativas
Dinâmica de Aquecimento
Apresentação pessoal criativa
Dinâmica de Valores & Crenças
Apresentação em dupla cruzada
Conhecimento e fixação das identidades
Percepção e empatia
Identificando a liderança de cada um
Trabalho de grupo: desenvolvimento de equipes
Dinâmica de Encerramento: mensagem e pontos de
reflexão
Metodologia
A teoria é vivenciada através de dinâmicas,
músicas, trabalhos de grupos, filmes instrutivos e
de carreira, para movimentar a turma e dar mais dinamismo
Público-alvo
Todos os profissionais de equipes que se interrelacionem
Cliente
Trabalhos
realizados
UFF – Marketing Empresarial
MBA de Marketing Empresarial (5 turmas)
UFF – LATEC
MBA Desenvolvimento Avançado de Executivos
UFF – LATEC
MBA Gestão da Produção
e Manutenção
FGV – Fundação Getúlio
Vargas
MBA do Executivo Jr. (4 turmas)
Prefeitura do Rio de Janeiro
Palestra para Diretores da 4ª CRE
Fundação João Goulart
- FJG
Gestão da Seg. Pública / Gestão
da Saúde / Gestão da Educação.
Petrobras/Macaé
Ambientação dos novos integrantes
da TI (5 turmas)